Specialist resurse umane

Cerințe:

• Studii superioare
• Experiență minim 2 ani pe un post similar
• Cunostinte legislatia muncii
• Cunostinte de lucru pe calculator: MS Office, MS Outlook
• Capacitatea de gestionare a timpului si a prioritatilor
• Abilitati de comunicare, planificare si organizare

Responsabilități principale:

• Participarea la campaniile de recrutare inițiate de companie și acordarea suportului pentru campaniile de recrutare;
• Sortarea și introducerea CV-urilor în baza noastră de date;
• Căutarea de noi candidați în acord cu cerințele postului vacant;
• Programarea candidaților pentru interviuri;
• Participarea la interviuri face to face;
• Oferirea feedback-ului candidaților selectați cu privire la rezultatul/etapele procesului de selecție;
• Întocmirea și gestionarea documentației necesare pentru viitorii angajați;
• Gestionarea dosarelor de personal și a documentelor administrative ale departamentului;
• Întocmirea documentelor specifice de HR (Contracte de muncă, acte adiționale, diverse decizii, documente privind încetarea contractelor de muncă, adeverințe, etc);
• Introducerea pontajelor în programul de salarizare, efectuarea calculului salarial, inclusiv declarația 112.
• Relaționarea cu diversele instituții (ITM, AJOFM, IGI, Casă județeană de pensii, etc.).Intocmirea documentelor necesare angajarii/ modificarii / incetarii contractelor de munca

Beneficii:

• Salariu competitiv
• Tichete de masa
• Tichete cadou de sărbători
• Bonus in functie de performanta
• Decont transport